Au mois de février, la Team Academy était présente au KMØ pour challenger les étudiants de l’UHA. Ce programme, qui vient de Finlande, prône le « Learning by doing »
Les étudiants apprennent par l’action en répondant à une problématique donnée par une entreprise, et ce, en 5 jours : c’est ce qu’ils appellent le « sprint ». Ils vont apprendre grâce aux difficultés qu’ils vont rencontrer et devront travailler en équipe tout au long de la semaine. Ils vont ainsi acquérir les compétences d’eux-mêmes.
En fin de semaine, ils présentent leur prototype à 5 clients testeurs qui leur donnent un feedback.
Le projet de Team Academy au KMØ :
La Team Academy a pour projet de s’installer au KMØ en septembre 2021. Ils seront, via ManaMana, une entreprise diplômante : les jeunes rentreront dans l’entreprise, seront actionnaires de la coopérative et pourront créer leur propre activité. Il y aura 1 ou 2 sessions de « dialogue » dans la semaine pour que les jeunes soient accompagnés et qu’ils puissent prendre de la hauteur sur leur travail. Au bout de 1 an minimum, ils valideront par VAE le diplôme de leur spécialité. Les sessions de dialogue valideront eux une certification.
« On se voit comme un pont entre les entreprises du KMØ et les étudiants. On aura besoin que les entreprises posent des challenges aux étudiants. »
Selon Marcellin Grandjean, l’avantage du KMØ est son écosystème avec les entreprises qui y sont présentes. Il aimerait lier les étudiants et les entreprises du KMØ car pour lui, les jeunes peuvent leur apporter énormément.
Feedback des étudiants : ils adorent !
Selon Rayan, étudiant UHA, « les projets sont intéressants, la manière de faire est originale, voir excellente : c’est une pédagogie inversée où on nous donne la problématique avant les connaissances. C’est à nous de chercher les informations qui nous serviront, c’est très motivant ». Les étudiants sont unanimes : grâce à ce système, ils se sentent tous impliqués, l’ambiance est excellente et cela leur donne à tous l’envie de travailler !
